9月29日，盛虹石化研究院&創(chuàng )新中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“石化研發(fā)中心”）首期“導師/教練”訓練營(yíng)開(kāi)班儀式在上海圓滿(mǎn)舉行。研究院院長(cháng)、創(chuàng )新中心總經(jīng)理牟建海，人力資源部副經(jīng)理惠茹，石化研發(fā)中心各部門(mén)代表以及首期“導師/教練”志愿者和申請人等應邀出席本次活動(dòng)。
石化研發(fā)中心成立伊始便確立了“勇于挑戰、開(kāi)放、尊重、企業(yè)家精神”的創(chuàng )新文化。此次活動(dòng)由盛虹石化連云港、上海兩地部門(mén)聯(lián)動(dòng)舉行，旨在通過(guò)“傳幫帶”的方式進(jìn)行創(chuàng )新“文化傳承”與“知識共享”，打造“開(kāi)放、包容”，“積極、奉獻”的團隊氛圍，幫助申請人挖潛能、提技能，助力其與公司同頻共振、高質(zhì)量健康成長(cháng)。
牟建?？偨?jīng)理表示，“導師/教練”活動(dòng)不是簡(jiǎn)單走過(guò)場(chǎng)，而應該制定目標、定期總結、相互分享，希望所有參與者都能在“導師/教練”活動(dòng)中收益。根據活動(dòng)安排，申請人可以按自身需求自主選擇“導師/教練”；導師指導申請人進(jìn)行深度自我發(fā)掘，作出成熟的職業(yè)決策；而教練則負責幫助申請人在職業(yè)技能方面獲得專(zhuān)業(yè)提升。
經(jīng)過(guò)前后兩輪互選，最終共9對“導師/教練”與申請人成功結成對子。未來(lái)6到12個(gè)月時(shí)間里，“導師/教練”將在崗位技能、職業(yè)生涯等多個(gè)維度與申請人進(jìn)行立體式思想碰撞和經(jīng)驗交流，幫助其實(shí)現從優(yōu)秀到卓越的跨越式提升。
未來(lái)，隨著(zhù)“導師/教練”隊伍的不斷發(fā)展，石化研發(fā)中心還將建立“導師教練資源庫”，吸引更多集團不同公司、不同領(lǐng)域的專(zhuān)家加入志愿者隊伍，共建開(kāi)放創(chuàng )新平臺，助力公司加快建設創(chuàng )新型世界一流企業(yè)。
公安備案號：32070302010015
